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职场有陷阱,跳槽需谨慎

    课工场程老师     2018-04-26     1999浏览

“金三银四”跳槽季,抓住春天的尾巴

一日之计在于晨,一年之计在于春,四月的号角已响起,沐浴在和煦春风中的你,能不能抚平那可不安于现状的心,素有“金三银四”之称的3、4月是求职者的旺季,不少求职者都想抓住这个黄金季。

乱花渐欲迷人眼。职场中“乱跳”便是最典型的陷阱之一,许多职场新人,看着标有高薪数字五花八门的职业,出现蒙圈的状态,开始盲目选择,其背后付出的代价必定是惨痛的;还有一种最常见的陷阱便是面试官抛的坑,在面试时,HR们会使用一连串的犀利问题对求职者狂轰乱炸,摧毁求职者的心理防线,道出每一个问题的真实一面。最狠的莫过于“你为什么从上一家公司离职”、“你跳槽这么频繁,可以谈谈原因吗”这类问题了,许多求职者便是在此凉凉。正所谓吃一堑、长一智,于是求职者们开始大肆恶补“临阵磨枪式”的面试技巧、锦囊妙计,但在经验老道的面试官面前,到头来还是套不了竹篮打水一场空的结局,来自北大课工场的小杨,便为此苦恼良久。

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与其他求职者不同的是,小杨目前还仅是一名在读的IT学员。谈到在上学期间,为何会因面试苦恼,小杨仿佛找到了倾诉对象,开始大吐苦水。小杨说:“我来自云省南昭通市盐津县里的一个山村,2016年9月份,来北大课工场学习。以前上学时,只学过一周一次的计算机课,从未接触过IT行业,对电脑了解不多,可以说是一窍不通,导致后来在学习过程中遇到很多困难,压力很大,好在这将近一年半的学习时间里,老师与同学们的对我帮助很多。一路走来,学到了很多知识和技能,本以为可以大展拳脚,不曾想如今真快到了毕业步入职场的时候,一道大坎再次拦住了自己的脚步。

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小杨讲道,“临近毕业,北大课工场安排了一系列就业指导课和模拟面试课,特别是模拟面试课,老师们格外严格,有时还会邀请IT公司的HR来考验我们。每次模拟,面试官们总会找到不同的问题击中你的软肋,让你答不上来出现卡壳,我自己就曾因专业、叙述、语速、着装等方面问题败下阵来。每次训练完,老师都会对表现进行点评,点出优势与不足。为了弥补,课下我也会看一些面试攻略,应对面试时的各种拷问,尽管准备工作做得很好,但还是不能逃过面试官的套路。直到现在,还有一些问题的对答不是很满意,但我相信通过北大课工场老师们的训练,自己能够在真正的职场面试中,顺利拿到offer。”

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面试是一门技术,更是一门艺术。不论是职场面试,还是北大课工场这类模拟面试,要想在攻城战中战胜守卫者,靠的不是计策谋略,而是实力强横碰撞。自身强大,才能达到任凭风吹雨打,我自巍然不动的境界,顺利将心仪offer收入囊中。




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